非凡梦想 天翼启航
——中国电信集团有限公司2021年度校园招聘公告
中国电信集团有限公司（简称“中国电信”）是国有特大型通信骨干企业，注册资本2131亿元人民币，资产规模超过9000亿元人民币，年收入规模超过4600亿元人民币，连续多年位列《财富》杂志全球500强，多次被国际权威机构评选为亚洲最受尊崇企业、亚洲最佳管理公司、亚洲全方位最佳管理公司等。2012年以来，中国电信已连续八年获得国务院国资委年度经营业绩考核A级企业称号。
中国电信拥有全球规模最大的宽带互联网络和技术领先的移动通信网络，具备为全球客户提供跨地域、全业务的综合信息服务能力和客户服务渠道体系。截至2020年5月31日，中国电信宽带互联网接入用户规模约1.82亿户，移动用户规模约3.43亿户，固定电话用户规模约1.14亿户，IPTV用户规模约1.32亿户。
中国电信集团有限公司旗下拥有三家上市公司，分别是中国电信股份有限公司、中国通信服务股份有限公司、号百控股股份有限公司。
中国电信坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于国企改革
发展和党的建设的重要论述，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会及中央经济工作会议精神，坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移贯彻新发展理念，全面落实中央企业工作会议部署，按照党建统领、守正创新、开拓升级、担当落实的总体思路中国电信2015校园招聘论坛，扎实推进网络强国建设、维护网信安全，深化企业改革，扩大对外合作，提升服务水平，拓展用户规模，推进企业高质量发展，向领先的综合智能信息服务运营商迈出坚实步伐，为全面建成小康社会、实现“十三五”圆满收官作出新的更大的贡献。
中国电信一向高度重视各类优秀人才的引进与培养。自2008年以来，中国电信已经相继与清华大学、中国人民大学、上海交通大学、复旦大学、同济大学、中山大学、武汉大学以及北京邮电大学、南京邮电大学、重庆邮电大学、北京外国语大学和中南大学等国内重点高校签署战略合作协议，逐步加强和拓宽人才引进培养、教育与校园信息化及产学研等多领域的合作。2011年，中国电信启动“优秀高校毕业生培养计划”，每年在集团层面选拔1000人左右规模的优秀高校毕业生进行系统培养，为企业发展储备经营管理和业务技术等各类人才，促进员工与企业的共同成长。2015年，中国电信在连续4年组织开展暑期实习生项目的基础上，启
动春季实习季。2016年，中国电信启动新员工职业导师制项目，并结合中国电信实际，在以新进大学生为主体的范围内，已持续5年推广运作新员工职业导师制项目，该项目于2018年荣获ATD卓越实践奖。2017年，中国电信实现实习生常态化招募，为广大在校学生提供更多社会实践机会。
时值盛夏，中国电信集团有限公司携下属分子公司和专业机构，正式启动2021年度校园招聘活动，面向国内外普通高等院校诚聘英才。
招聘对象：
1、本次招聘活动主要面向2021届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生及博士生。
2、2020届国内外普通高等院校毕业未就业的本科生、硕士生及博士生也可投递，具体以各分子公司岗位应聘资格的要求为准。
招聘岗位：
中国电信集团有限公司及所属分子公司发布招聘岗位主要类别有：市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设、网络维护与服务支撑、研发以及综合支撑（行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等）等八大类岗位。
招聘岗位工作地点：
主要分布在全国各省（区、市）的城市、县区及乡镇。具体工作地点详见招聘信息。
招聘流程：
1、网上报名
请登录中国电信集团有限公司网站——“招贤纳士”专栏（）查看招聘信息，并进行网上申请。各分子公司的具体岗位报名截止日期略有不同，具体情况详见各分子公司公告。
2、校园宣讲
受新冠肺炎疫情影响，校园宣讲的具体形式（线上云宣讲或线下宣讲）和行程安排，请以后续官方网申平台“校园宣讲”版块和公众号通知为准！
3、组织笔试面试
除中国电信集团有限公司集中组织的秋季招聘、春季招聘线上统一笔试外（部分单位参与，以后续通知为准），本次招聘由中国电信集团所属分子公司根据招聘计划，自行组织笔试面试。各单位将根据简历筛选情况，安排学生参加笔试、面试。我们将通过电子邮件或短信方式进行通知。您也可以通过中国电信招聘网站查询各分子公司的笔面试通告。
4、通知及签署三方协议
中国电信集团所属分子公司根据筛选及笔面试成绩情况，确定录用名单中国电信2015校园招聘论坛，并通知学生签署三方协议。各单位具体通知签署协议的时间，将根据校园招聘进度情况确定。
以上流程及信息若有变动，敬请关注中国电信集团有限公司——“招贤纳士”专栏（）、前程无忧合作网站（）和中国电信校园招聘微信公众号（搜索“中国电信校园招聘”或“中国电信校招速递”），浏览最新的校招信息。
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